Analisis Efektivitas Pelaksanaan Program Pelatihan Teknis Dalam Pengembangan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) di BKPSDM Kabupaten Sukabumi
DOI:
https://doi.org/10.59837/jpnmb.v2i12.833Keywords:
Pelatihan Teknis, BKPSDM, Pengembangan SDM, Aparatur Sipil Negara, Efektivitas PelatihanAbstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pelaksanaan program pelatihan teknis yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Sukabumi sebagai upaya peningkatan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN). Penelitian menggunakan metode kualitatif deskriptif dengan pendekatan studi kasus melalui observasi langsung, wawancara, dan studi dokumentasi selama 11 bulan magang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa program pelatihan teknis di BKPSDM Kabupaten Sukabumi telah dirancang sesuai kebutuhan organisasi dan regulasi yang berlaku, mencakup Pelatihan Dasar CPNS, Pelatihan Kepemimpinan Pengawas (PKP), pelatihan coaching and mentoring skills, pelatihan sosiokultural, serta pembelajaran berbasis e-learning dan blended learning. Meskipun demikian, pelaksanaan masih menghadapi kendala seperti keterbatasan fasilitas, variasi kesiapan peserta, dan kesenjangan kemampuan teknologi dalam penggunaan Learning Management System (LMS). Program pelatihan terbukti memberikan kontribusi positif terhadap peningkatan kompetensi, profesionalisme, dan adaptabilitas ASN. Penelitian ini merekomendasikan penguatan evaluasi berkelanjutan, optimalisasi fasilitas, penyempurnaan perencanaan pelatihan, serta digitalisasi administrasi kepegawaian sebagai langkah strategis perbaikan ke depan.
References
Anggara, I. (2022). Efektivitas pendidikan & pelatihan dalam pengembangan kompetensi aparatur sipil negara di Badan Kepegawaian & Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Balikpapan Provinsi Kalimantan Timur (Doctoral dissertation, IPDN).
Fedora, N., & Pangerapan, S. F. (2025). Efektivitas pengembangan kompetensi aparatur sipil negara di Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Palembang (Doctoral dissertation, IPDN).
Kamaluddin. (2020). Pengembangan sumber daya manusia melalui pelatihan teknis di kantor Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Takalar. Jurnal Universitas Muhammadiyah Makassar, 2507(February), 1–9.
Kirkpatrick, J. D., & Kirkpatrick, W. K. (2016). Kirkpatrick's four levels of training evaluation. ATD Press.
Lembaga Administrasi Negara. (2021). Pelatihan dasar calon pegawai negeri sipil: Modul pelatihan berbasis blended learning. LAN Press.
Noe, R. A. (2020). Employee training and development (8th ed.). McGraw-Hill Education.
Pemerintah Kabupaten Sukabumi. (2021). Peraturan Bupati Sukabumi Nomor 99 Tahun 2021 tentang Struktur Organisasi dan Tata Kerja BKPSDM Kabupaten Sukabumi.
Putri, B. M. (2023). Sistem informasi pelayanan administrasi kepegawaian daerah Kabupaten Pringsewu berbasis website (Studi Kasus BKPSDM Kabupaten Pringsewu). Jurnal Informatika dan Rekayasa Perangkat Lunak, 4, 342–348.
Rachman, F. F. (2022). Analisis pelaksanaan pendidikan dan pelatihan dalam mengembangkan kompetensi pegawai di Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Purwakarta (Doctoral dissertation, Institut Pemerintahan Dalam Negeri).
Republik Indonesia. (2020). Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Sekretariat Negara.
Republik Indonesia. (2023). Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara. Sekretariat Negara.
Salsabila, R., & Suherman, E. (2024). Efektivitas pendidikan dan pelatihan teknis ASN pada BKPSDM Kabupaten Karawang (Kegiatan English Camp). Jurnal Ekonomi dan Manajemen, 1(2), 628–636.
Siregar, N. S. S. (2019). Analisis disiplin aparatur sipil negara pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Aceh Timur (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).
WIGUNA, A. Z. (2024). Pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sukabumi (Doctoral dissertation, Nusa Putra University).
Yolinza, N., & Marlius, D. (2023). Pengaruh pengembangan karir dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di BKPSDM Kabupaten Solok Selatan. Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, 2(2), 183–203.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Eggy Mulyadi
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
